2018-09-06 07:30 | 浙江新闻客户端 | 记者 陈醉 李鹏 县委报道组 蒋攀
“我们班组生产的面料，色差系数控制在1.0到1.5之间，远优于国家标准。”9月5日上午，在宁海县首届一线班组大赛上，宁波格兰家居用品有限公司涂层车间工艺技术班组亮出“绝活”。话音刚落，山中合金（宁波）有限公司变速箱主轴冷锻件生产线班组立即秀出他们的独家产品——变速箱主轴冷锻件：“它的跳动误差比头发丝还细……”
9月是全国质量月。宁海县15个一线班组同台比武斗技，是为了争夺该县首次设立的“一线班组奖”。该奖项是县长质量奖的奖项之一，主要授予在组织中发挥了重要作用、提炼创新了质量管理经验方法、取得了一定生产经营效益的一线班组。过去，县长质量奖大多以工业企业法人为颁奖对象，今年邀请一线班组工人参与角逐还是头一次。质量提升离不开一线班组的推动，只有把企业“小细胞”的能量释放出来，才能弘扬工匠精神，真正带动提升地方总体质量水平和创新能力，这是增设该奖项的原因。
比拼中，得力集团碎纸机班组拿出了他们的“杀手锏”。据得力集团品质经理蔡功斌介绍，他们的碎纸机连续碎纸时间可达1小时，使用寿命可达8000次左右，而市场主流产品的连续碎纸时间只能做到15分钟，寿命只有2000次左右。
班组工人扎根生产一线，是企业技术研发的重要力量。蔡功斌告诉记者，此前，碎纸机研发部门技术升级遇到瓶颈，碎纸机一线班组主动留意起生产维修的每个环节，发现某个零件生产时的合格率较低，返厂维修率又高，便大胆建议对该部件进行改良，结果性能参数出现质的飞跃。光是今年上半年，得力集团就收到一线工人提案2000多条，目前被采纳800多条，实现了200多万元的经济效益。
比赛结束后，“一线班组奖”还要经过初选公示、审定批准等环节后，再由县政府进行表彰奖励。
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