事业单位的人事任免的程序是这样的：
一、任命。
由归口管理的行政机关单位的人事科（或者政工科）考察，然后由行政机关单位的一把手提名，再上报到组织部批准备案，经组织部批准后，再由组织部下达文件宣布。
二、免职。
因年龄问题到或者任职年限到站了，以及犯错误需要免职，由归口管理的行政机关单位的一把手宣布对其免职，再由行政单位的政工科或者人事科上报到组织部批准备案。
事业单位人事任免由组织部负责
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