临时工国庆不享受带薪吗（临时工节假日有福利吗）

临时工在国庆节期间也应享受带薪待遇。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，所有劳动者在国家法定节假日享有休假和劳动报酬的待遇，这不仅适用于正式员工，也适用于临时工。这是为了保障劳动者的休息权和获得报酬的权利。在国庆节期间，临时工应该享有与全日制员工相同的工资待遇，因为临时工与正式员工一样，都为用人单位提供了劳动服务，应该享有同等的劳动报酬。

若用人单位未按照法律规定给予临时工应有的工资待遇，劳动者可以向劳动监察部门投诉举报，维护自己的合法权益。

也有享受带薪

临时工也享有休息休假的权利；用人单位在元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法定的节假日期间应当依法安排临时工休假，以及临时工可依法享受带薪年休假。