原公司不给退社保怎么办（原单位不给解除社保怎么办理）

如果原公司不给退社保，可以通过法律途径维护自己的权益。
在我国的相关法律法规中，规定了员工离职后可以获得社保的退回，如果公司拒绝提供这项服务，员工有权通过法律途径予以追究，以保护自己的权益。
除了通过法律途径维权之外，员工还可以采取其他方式解决退社保的问题，比如通过人力资源部门协商或者与公司高层直接沟通等方式。
无论采取哪种方式，员工都应该坚持维护自己的合法权益，遵守法律法规，同时也应该注意公司的规定和程序。

1.

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。社保当月交了不能退,只能从下个月开始。

2.

自批准你离职之日起,15个工作日内,原单位必须给你办好所有离职手续。 你也可以拿解聘合同和离职手续,去社保中心要求封存。 如果都不给办,只要你有解聘手续和合同,去劳动仲裁,立马儿解决! 都不需要你缴费的。

3.

联系原公司缴纳社保的人员帮你退出,如果是离职未到一个月进入新公司后一般是下个月开始买,原公司下个月月初才会把你的社保从公司退出。