一.性格内向的当领导,讲的是领导力,领导力,是一种能力,与性格是有区分。
二.没有人天生就适合做某件事,只是人与人之间,适应做某事,有快慢之分而已。所以,性格内向与外向,都没有适合不适合当领导一说,而是性格内向的人,只要能力够,领导力足,肯定可以当领导!性格内向的人,其实在领导岗位上,并没有非常大的劣势。而性格外向的人,更专注,大部分都喜欢群体活动,他们喜欢参与各种社交活动,并乐意充分表达自己的想法
就是个普通人呗……当然了,这个人的素质比较高,专业技能比较强。性格内向不内向,与能不能当领导,并没有必然的联系。不是说只有性格外向的人才能当领导的……只要能够说好该说的话,做好该做的事儿,就可以当领导。