内向脸皮薄的人适合做领导吗（性格内向适合当哪里的领导）

不适合

一个人内向脸皮薄是肯定不适合做领导的，因为当领导的，一定要懂得管理，而管理最重要的就是管人，那如果一个人又内向，脸皮又薄，怎么可能管好人呢？再说当领导的还得会跟老板或上面沟通为下面的人谋取更多的利益，做好上下之间的沟通，这些内向脸皮薄的人都做不好。

内向脸皮薄的人不适合做领导。领导是起带领和引导的作用，是单位的中心和主轴，掌握单位全局，善于听取和分析别人的意见。

善于吸收不同意见，而把所有的不同观点都聚集到一个目标，围绕目标而奋斗，对正确的表扬，错误大胆指出，所以领导脸皮要厚，而脸面薄，丕敢正视存在问题，不敢大胆纠正错误和批评错误，就不能在单位形成良好风气，所以面薄之人当领导会害人害己，单位就更没活力，不能吸收更多人才跟随你干事创业，故当领导要脸厚大胆，如三国时曹操就是好领导。