临聘人员有双休吗（临聘岗位在哪里找）

临聘人员是按照劳务合同来决定劳动时间和劳动报酬，要根据企业与临聘人员之间约定的方式，来决定劳动时间是否可以双休，如果是按照与一般双休员工一样的劳动时间，则临聘人员可以双休，如果临聘人员与企业达成的合同不包含双休，则按照合同约定时间，没有双休。