
员工安全自保“五步法”是指上班必须穿防静电工作服,登高必须戴安全帽,上岗前必须对设备设施进行检查,坚持按岗位操作规程进行规范操作,下岗前对设备设施进行复查,并认真填写检查记录。安全生产责任制的落实,是有效控制安全生产事故的中心工作,而落实的途径,则是依靠合理的安全管理网络,采取安全生产责任横向划分,落实到边,和安全生产目标。
安全工作五步法内容是:
1.是否具备了从事此项工作所需的技能和知识。
2.是否持有此项工作所要求的许可证或得到批准。
3.是否对此项工作的风险进行了识别,并采取措施以保证自己安全。
4.是否检查过我的活动不会危及或影响其他人员的安全。
5.是否使用了正确的个人防护用品。