确立幼儿园目标管理体系是为了提高幼儿园的整体管理水平，更好地推动教育工作的开展。以下是一些建议来帮助你建立幼儿园目标管理体系：
1.明确幼儿园的愿景和使命：首先，明确幼儿园的目标和教育理念，可以通过制定愿景和使命来实现。这些宣言可以指导整个园所的发展方向。
2.设定可量化和可实现的目标：确保制定的目标具有明确的指标和时间框架，以便能够衡量和评估目标的达成程度。目标应该是具体、可操作和可实现的。
3.制定策略和行动计划：为了实现目标，制定相应的策略和行动计划非常重要。这些计划可以包括综合管理、师资培养、教育教学、学生管理、家校合作等方面。
4.明确职责和责任：将目标分解为组织层面和个人层面的具体任务，明确不同角色与职责的关系，以确保每个人都参与到目标的实现中来。
5.建立监测和评估机制：建立有效的监测和评估机制，通过定期检查、评估和反馈，及时发现问题，并采取相应的措施加以解决。
6.持续改进和创新：由于教育环境和需求的不断变化，幼儿园应保持持续改进和创新的态度，不断调整和完善目标管理体系，以适应变化和迎接挑战。
最后，建立幼儿园目标管理体系需要全员合作、持续坚持和积极推动。同时，要注重和倾听家长和幼儿的意见，以便更好地满足他们的需求和期望，提供更优质的教育服务。
要确立幼儿园的目标管理体系，首先要明确幼儿园的教学目标，再明确教学目标以后，就可以制定相应的目标管理体系，主要就是能够体现幼儿园的教育教学工作，并且能够让教学过程很好的去实施。
