
主任升副校长第一步是努力进入学校后备干部培养名单,参加后备干部培养班学习。
第二步,在学校有校级岗位时,学校校长和书记向上级主管部门推荐。
第三步,教育局对推荐人进行考核,考核合格后公示并任命(试用期为一年)。最后一年期满,经测评后正式任命!

主任升副校长第一步是努力进入学校后备干部培养名单,参加后备干部培养班学习。
第二步,在学校有校级岗位时,学校校长和书记向上级主管部门推荐。
第三步,教育局对推荐人进行考核,考核合格后公示并任命(试用期为一年)。最后一年期满,经测评后正式任命!
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