对本单位人才队伍建设意见和建议（人才队伍梯队建设不足和建议）

我建议本单位应该注重人才引进和培养，通过提高薪资待遇、提供良好的工作环境和职业发展规划等方式留住人才。同时，也应该鼓励员工积极参加职业培训和学习，不断提升专业技能。另外，定期开展员工交流和分享会，促进团队合作和知识共享，进一步提高工作效率。 总之，人才是企业最宝贵的资源，本单位应该加强人才队伍建设，提高企业核心竞争力。