太原富士康派遣工多久可以续签（太原富士康申请离职不给批怎么办）

太原富士康派遣工续签的时间取决于派遣公司和雇主的政策和协议。一般情况下，派遣工的合同期限为一年，到期后可以和雇主协商续签。在续签前，派遣工需要具备良好的工作表现和符合公司要求的条件，如出勤率、工作质量等。如果符合条件，派遣公司和雇主会考虑为其续签合同。

太原富士康派遣工的续签时间与具体情况有关，通常涉及到派遣公司的政策和客户需求等多个因素。

一般来说，派遣工的续签通常是在合同到期前的一个月左右开始准备，需要重新提交申请材料，并通过客户公司的审核。在申请过程中，需要注意资料的准确性和完整性，并根据派遣公司的要求积极配合办理相关手续。需要注意的是，如果派遣公司遇到经济或其他问题，可能会对派遣工的续签时间产生影响。