新员工被老员工欺负该怎么办

这个现象我想在中国现今的职场中，比比皆是，不奇怪，国人的一些陋习，加上素质修养不一，很难一下改变，下面我就浅谈一下：

1，老员工欺负新员工，一般是工作上的，也就是说让新员工干比较累比较脏的活，这个时候，个人认为吃点亏就算了，没什么大不了的，吃亏是福，咱力气有的是，没什么好计较的，格局放宽一点，说不定领导看见你这么卖力，给你提升一下也不一定，呵呵；

2，如果老员工在言语上欺负新员工，刁难，侮辱新员工，那对不起，直接当面驳斥他，有理有据，用语言的技巧来顶到他无话可话，没什么大不了的，最多不在这公司干活就是，怕什么，现在还怕找不到工作吗？当然，新员工刚进公司上班，很多东西都不熟悉，可以把态度放谦逊点，不卑不亢，对人有礼貌，微笑对同事，多干点活没事，人嘛，跟人打交道不吃亏，谁跟你玩？想通了就好。

还是引用香港人经常说的一句话，做人嘛，最重要的是要开心。开心就好，不开心想法让自己开心。

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