薪酬激励的最佳方法（激励薪酬的10个方法）

1.注重公平的薪酬调查 ；

2.将薪酬和绩效挂钩；

3.薪酬的差距要合理；

4.福利影响薪酬激励；

5. 长期激励很重要。