熟悉岗位的方式和途径有（岗位熟悉程度和岗位适应程度）

熟悉岗位的方式和途径可以向老同事学习，虚心请教，多看书，不懂就问。

到了新岗位一定要向老前辈学习，他们经验丰富，见多识广，他们可以向你传授到书本以外的知识。

一个人刚到新岗位一定要低调，把以前同事做的工作记录，认真仔细学习，少说话，多做事。遇到不明白的地方要问，嘴巴勤快些。