可以这样管理:
1.用人所长 。发挥员工的特长,因人而用。
2.加强培训。通过培训可以改善员工的绩效,进而改善部门和整个组织的绩效。
3.明确目标。告诉员工他们在诊所的工作目标是什么。
可以这样管理:
1.用人所长 。发挥员工的特长,因人而用。
2.加强培训。通过培训可以改善员工的绩效,进而改善部门和整个组织的绩效。
3.明确目标。告诉员工他们在诊所的工作目标是什么。
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