管理员工说话方式（管理员工沟通的25种说话技巧）

一、让员工对沟通行为及时做出反馈；

二、对不同的人使用镇对性的语言；

三、善于倾听员工的发言；

四、注意恰当地使用肢体语言；

五、注意保持理性，避免情绪化行为；

六、减少沟通的层级人与人之间最常用的沟通方法是交谈。

说话方式要采取有领导的风度，有关怀语气。树立很有尊严的形象，态度明郎，很有拍力感的言词，比如说厂有规，时间观念要明确，而且同事之间要团结，把本位工作做好等等。