人社局,即人力资源和社会保障局，是人力资源社会保障局的简称。
负责用人，招工，部队退伍转业安置，职工调转，晋升，就业，劳动争议，劳动仲裁，指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。
人社局是指人力资源和社会保障局，它是国家和地方政府的部门之一，负责管理和监督与劳动力市场、就业、社会保障等相关的事务。其主要职责包括以下几个方面：
1. 就业服务和管理：人社局负责提供就业服务，包括劳动力市场信息发布、职业咨询、职业培训、劳务派遣、人才招聘等。它还管理和监督劳动者的就业情况和劳动关系，促进劳动力的合理流动。
2. 社会保险和福利管理：人社局负责管理和监督社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。它还管理和分发相关的社会福利和救助，确保公民的基本生活和社会保障。
3. 劳动法律法规执行和劳动争议调解：人社局负责监督和执行劳动法律法规，保护劳动者的权益。它还负责劳动争议的调解和解决，协调劳动关系，确保劳动关系的和谐稳定。
4. 劳动力市场调查和统计：人社局负责开展关于劳动力市场的调查和统计工作，收集和分析与就业、劳动者和社会保障相关的数据，提供政策和决策的参考。
5. 人力资源开发和管理：人社局负责人力资源的开发和管理，包括职业培训、技能认证、人才引进和培养等。它还制定和实施与人力资源管理相关的政策和计划，促进劳动力的优化配置和提升。
总之，人社局是负责管理和监督劳动力市场、就业、社会保障与福利的政府部门，旨在建设和维护公平、稳定的劳动关系，促进社会和谐发展。由于不同国家和地区的组织结构和职责分配可能有所不同，因此具体的职责和权力可能会有所差异。
