氛围营造不浓厚的具体表现（发现氛围方面存在的问题）

一是思想认识不到位。人人都是投资环境的观念尚未形成，服务意识有待加强。一些干部和群众没有形成有效的思想共识。

二是责任夯实不到位。优化营商环境的一些好政策、好措施缺乏有效的督查考核，无法真正落实到位。激发干部工作积极性的“三项机制”实际落实有差距。

三是宣传动员不到位。当前对营商环境工作的宣传深度和广度还很不够，部分领导和干部对优化营商环境的相关政策和工作要求还不熟悉。相关政策文件公开的及时性、广泛性和透明度还不够，没有形成社会各界广泛参与和支持的浓厚工作氛围。