1、有统一的目标(短期目标、长期目标)，大家有共同目标就会产生凝聚力
2、要学会表扬他人，尽量多的抓住可以表扬他人的机会对员工进行表扬
3、多于员工进行沟通，表达自己对员工的关怀
4、适当奖励：精神奖励为主，物质奖励为辅(前提必须是员工收入已经属于合理状态)
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