非个人原因离职的不用写离职申请书。自愿离开工作单位的才写辞职书。非个人原因而是单位原因离开工作单位的,聘用单位首先要和你协商赔偿问题(每年一个月的工资补偿),然后再向你出具解除聘用劳动合同书,并协同你一起去社保部门相关的事宜。
非个人原因离职的不用写离职申请书。自愿离开工作单位的才写辞职书。非个人原因而是单位原因离开工作单位的,聘用单位首先要和你协商赔偿问题(每年一个月的工资补偿),然后再向你出具解除聘用劳动合同书,并协同你一起去社保部门相关的事宜。
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