希望领导理解怎么表达（希望领导知悉的内容怎么表达）

领导在理解员工的表达方面，应该注重以下几点：

首先，要耐心倾听，不要打断员工的话语，尽可能地理解其表达的意思和情感；

其次，要注重语气和表情的变化，因为这些能够反映员工的真实感受；

最后，要善于提问和澄清，以确保自己正确理解员工的意思。总之，领导应该尝试从员工的角度出发，认真倾听和理解他们的表达，以便更好地领导和管理团队。

说明白自己的想法，特别注意角度，最后才说希望理解