制定企业战略应遵循可行性、配套性、目的性、创新性、适度性和灵活性原则。可行性原则要求企业战略必须是国家政策、法律、法规允许,遵守社会道德规范,并且符合企业长远发展目标。配套性原则要求必须集中力量,组合好各种策略,使企业战略相互配套,有机结合,谋求最大效果。目的性原则要求制定的企业战略必须有明确的目的性。创新性原则要求企业战略面对新情况,必须采取新举措,取得新突破,解决新问题,力求在竞争中取得优势。适度性原则要求企业战略必须恰到好处,要脚踏实地,讲究实效。灵活性原则要求企业战略面对发展迅速、变化多端的环境,必须把握实施战略的时机,讲究灵活变通,随机应变。