工作指导四个阶段的主要内容（工作四个阶段是哪四个）

阶段一、学习准备

制作培训预定表，确定工作指导对象、内容、目标、时间、地点

1、使他平心静气、轻松愉快

2、告诉他将做何种工作

3、了解他对这种工作的认识程度

4、激发他学习这项工作的兴趣

5、使他进入正确的位置

阶段二、传授工作

确定工作的主要步骤，以及对应的注意事项

1、将主要步骤一步步讲给他听，写给他看，做给他看

2、为什么要这样做，强调要点和理由

3、清楚的、完整的、耐心的教导

4、不要超过他的理解力

阶段三、尝试练习

准备需要的材料，实际作业

1、让他试做，纠正错误

2、让他一边试做、一边说出主要步骤

3、再让他做一遍、同时说出要点

的理由

4、教到确实会了为止，确认他完全掌握

阶段四、检验成效

注重考核，跟踪指导

1、安排他开始具体工作

2、指定可以帮助他的人

3、经常不断地检查

4、鼓励他提出问题