要成为合格的店长，可以按照以下步骤进行：
1. 学习相关知识：了解零售行业的基本知识，包括库存管理、销售技巧、员工管理等方面的知识。可以通过参加相关培训课程、阅读相关书籍或网上资源来学习。
2. 培养领导能力：作为店长，需要具备良好的领导能力，能够激励和管理团队。可以通过参加领导力培训、学习团队管理技巧等方式来培养领导能力。
3. 提升销售技巧：作为店长，需要具备一定的销售技巧，能够有效地推动销售业绩。可以通过参加销售培训、学习销售技巧等方式来提升销售能力。
4. 学习库存管理：了解库存管理的基本原理和方法，能够合理安排进货和销售，避免库存积压或缺货情况的发生。可以通过学习库存管理的相关知识和经验来提升库存管理能力。
5. 培养沟通能力：作为店长，需要与员工、供应商和顾客进行有效的沟通。可以通过参加沟通技巧培训、学习沟通技巧等方式来提升沟通能力。
6. 关注市场动态：了解市场的变化和竞争对手的情况，及时调整经营策略，提升超市的竞争力。可以通过关注行业新闻、参加行业会议等方式来了解市场动态。
7. 关注顾客需求：了解顾客的需求和偏好，提供符合顾客需求的产品和服务。可以通过开展市场调研、与顾客进行交流等方式来了解顾客需求。
8. 建立良好的团队文化：营造积极向上的工作氛围，建立团队合作和共同发展的文化。可以通过定期组织团队活动、提供员工培训等方式来建立良好的团队文化。
9. 持续学习和提升：不断学习和提升自己的能力，跟随行业发展的步伐。可以通过参加行业研讨会、学习新的管理理念等方式来持续学习和提升。
总之，成为合格的店长需要具备一定的知识和技能，并且不断学习和提升自己的能力。通过学习相关知识、培养领导能力、提升销售技巧、学习库存管理等方面的知识，可以成为一名合格的店长。
