如果您想与公司解除劳动合同,需要跟HR沟通并提交申请。以下是一些可能的解约理由,可以供您参考和选择:
个人原因。例如,您可能因为个人身体问题或者家庭情况需要调整工作和生活的平衡,所以需要解约;
工作原因。例如,您
解约三方需要以下步骤:
与签订三方的单位取得联系,委婉的表达想毁约的意愿,说明原因。
要求原签约单位出具违约书面退函。
取得新单位的书面接收函。
与新单位签订劳动合同。
需要注意的是,毁约需要遵守相关法律法规和合同约定,确保自己的权益不受损害。如果需要解约,最好采用邮件等书面告知,以防出现纠纷。同时,在和新单位签订劳动合同时,要明确薪资待遇、福利保障等条款,以确保自己的合法权益得到保护。