不容易过。
因为幼儿教育是一项非常重要的工作,幼儿教资面试是对申请人的能力和素质的考验。
需要通过专业知识、教学能力、思维逻辑等方面的综合考核,所以不容易过。
同时,考试的难度也较大,需要准备充分、认真备考。
除了一定的学科知识储备,还需要具备敏锐的观察能力、创新意识和丰富的实践经验。
而且在当前幼儿教育人才竞争激烈的情况下,优秀的幼儿教育从业者需要具备综合素质、创新能力和团队协作能力等特质,而面试则是考察这些能力的重要途径之一。
因此,幼儿教资面试是一项较难的考试,需要认真备考、积极进取,才能获得成功。