
1、自身能力问题
首先我们要从自己身上找原因,是否自己能力有所欠缺,亦或者是虽有能力,但和公司优秀同事相比之下,依然存在差距。
如果这样,机会肯定是很难轮到你,在职场这样残酷竞争环境中,没有本事是很难生存下去的,更别说得到公司领导重用。
2、缺乏积极主动
在职场,任何东西都要靠自己去争取,天上永远不会掉馅饼,也没有那么多的想当然,觉得自己付出了努力就一定有回报。
逆水行舟,不进则退。好资源就那么些,自己如果不争取,难道能指望别人主动把好资源送到自己手上吗?会哭的孩子才会有奶吃,这是职场生存的潜规则。
3、领导对你缺乏信任
在职场,领导掌握着各种资源,拥有着对员工去留的生杀大权,决定着你的前途和发展,所以和领导搞好关系非常的必要。
首先要查找原因,积极改变。与同事们加强沟通,融入到群体中去。再就调出单位或辞职。