正式工和合同工退休养老金一样吗（什么叫正式合同工）

1、正式合同工是指与事业单位以合同的方式确立了人事关系的员工。即事业单位工作人员在本单位的身份属性通过与单位签订聘用合同确定，服务年限也由合同约定。

2、合同工是指企业事业单位通过签订合同招收的短期性工人，合同一般采取书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。

1、待遇不同：合同工工资由用人部门内部资金支付，工资一般较低；正式工工资由国家财政保障，工资较高；

2、工作权限不同：合同工只能在日常执法行动中协助执法，而正式工具有执法权，可以指导合同工协助执法；

3、招聘方式不同：合同工通过面试后与用人部门签订劳动合同，与用人部门建立劳动关系。正式职工通过公务员考试、事业单位考试、军官转岗安置等方式就业。

1、买房的时候需要签订购房合同，一般情况下，交付定金当天，与开发商签订购房协议，约定购房价,付款方式等。大概一周后，交付首期款，与开发商签订正式的购房合同。

2、认购书上会注明7天后签正式合同，并交首期款，再14天后交余下的款项。

1、编制，正式工有正式事业编制，铁饭碗，合同工没有编制，合同说解除就解除；

2、待遇，正式工完全事业编制待遇，工资补贴补助福利将近一样不少，合同工都得按合同的来，工资肯定比正式工 少，而且福利补贴什么的看单位领导给不给。

3、工作量，正式工可干可不干，最多干好自己分内的，合同工全得干，不仅领导吩咐的，正式工等正式工吩咐你的你也得干，工作不分分内分外，干好了是正式工的，干不好是自己的，领导根本不关心，你就是个干活的机器，说白了合同工就是正式工的福利。

4、地位，正式工的地位远远高于合同工的地位。 编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款，通常分为行政编制和事业编制。

1、待遇不同：合同工的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后，会更低;正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，退休后的待遇也不错。

2、工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是协助执法，而正式工具有执法权，可以指挥合同工协助执法。

3、招聘方式不同：合同工是通过人事部门，或者人事部门自行发布招聘信息，通过面试流程后，与用人部门签订劳动合同，建立的是劳动关系;正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。