做领导怎样让下属有亲和力（教你一招如何搞定领导）

“恩威并重”是做领导的制胜法宝，总体来说，就是下属遇到问题的时候，不管工作还是生活，你要尽量帮他解决，自然而然他对你就会产生亲近感，就会努力工作，但如果因为工作下属犯错的时候，你要提出批评和训诫，让他知道关心和工作是两回事。

还有，在全体人员面前批评下属的时候，之前一定要先和他谈一下，也算是打个招呼让他有个心理准备，否则在他没准备的情况下，一定会产生很大的反感，影响工作情绪。