企业不给加班费 可以拒绝加班吗（公司不给加班费但是都加班怎么办）

可以拒绝加班
因为劳动法规定加班需要给予加班费，如果企业不给加班费就违反了法律规定，所以员工可以拒绝加班。
但如果加班是法定节假日或者是紧急情况下的特殊安排，员工有义务配合工作。
值得注意的是，如果员工频繁拒绝加班可能会影响职业发展和升职机会。
因此，员工最好在业务高峰期和重要项目完成期前提前和上级沟通，以免影响工作进度和工作效率。

可以拒绝加班因为在劳动法中规定了正常工作时间和加班费的计算，如果企业不给加班费，就违反了劳动法的规定。
而作为劳动者，可以依据法律规定维护自己的权益，包括拒绝加班。
此外，长期的过度加班也会对身体造成极大危害，因此拒绝加班也有利于身体健康和工作效率。
在拒绝加班时，建议与企业协商一下，给出合理的理由。
如果企业坚持让加班，可以寻求法律维权渠道。
此外，也可以考虑合理安排工作时间和提高工作效率，减少加班时间的发生。