根据中华人民共和国《劳动法》和《劳动合同法》等相关法律法规,如果公司在工地上每天支付400元的工资给员工,而员工工作时间是每天9小时,那么加班费的计算方法如下:
工作日加班:员工每天工作超过8个小时但不超过每日工作时间上限的部分,按照法定标准的150%计算。因此,每天的加班费应为:400元 ÷ 9小时 × 1.5 × (实际加班时长 - 8小时)。
法定节假日加班:员工在法定节假日正常工作的部分,按照法定标准的300%计算。因此,每天的加班费应为:400元 ÷ 9小时 × 3 × 实际加班时长。
需要注意的是,工作日和法定节假日的计算标准有所不同,具体应根据实际情况进行计算。
此外,根据《劳动合同法》的规定,公司还需要依法为员工缴纳社会保险和住房公积金等福利待遇,以确保员工权益。
加班按400一天9小时,400除9再加加班时间就可以了。加几小时算几小时。