8月参工工龄是认定一年还是半年

8月参工工龄一般是认定为半年。这是因为在计算工龄时，通常以满一年为单位计算，即从入职的日期到下一年的入职日期算作一年。如果8月入职，则只有8个月的工作时间，不足一年，因此只能认定为半年的工龄。但是，具体认定方式可能会因不同公司或政策而异，需要根据具体情况进行判断。