
新东方的人力资源部具体做以下工作:
1、人力资源规划,根据本单位的规划发展需要,规划本单位的人力资源短期、中期、长期规划;
2、招聘,根据人力资源规划及工作需要,从人力资源市场及院校招聘;
3、人力资源培训;
4、人力资源调配;
5、人力资源日常管理;
6、人力资源的薪酬管理;
7、人力资源的其他事宜。
人力资源部就是介绍工作的地方,和中介一样,他们和工厂合作

新东方的人力资源部具体做以下工作:
1、人力资源规划,根据本单位的规划发展需要,规划本单位的人力资源短期、中期、长期规划;
2、招聘,根据人力资源规划及工作需要,从人力资源市场及院校招聘;
3、人力资源培训;
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