pip裁员什么意思（为什么pip裁员得不到仲裁支持）

意思是绩效改进计划，简称“PIP”，早期在众多世界500强和外资企业内实施，目前越来越多的中资企业、民营企业也开始推广使用。越来越多的员工把PIP当做“裁员的前奏”、“糖衣炮弹”、“更好听的解雇前通知”等。

当公司准备裁员，就会对员工发起pip计划。pip裁员就是给员工几个月时间进行考核，至于考核结果如何，全看公司领导的心情。其实就是间接告诉你，你被解雇了。