优秀员工的奖励申请要着重两点写，首先要谈一个时期的整体贡献及带动作用，其次要举一至二个贡献事例(有说明力的)。
写一份优秀员工奖励申请，首先需要明确申请的目的和奖励的原因。以下是一个示例：
[公司名称]优秀员工奖励申请
尊敬的[领导/主管姓名]：
我谨代表[部门名称]，向您提交本次优秀员工奖励申请。本次申请的目的是表彰本部门员工[员工姓名]在工作中所取得的优异成绩和卓越贡献。
[员工姓名]自加入公司以来，一直表现出色，工作积极主动，业务精湛，为公司的发展做出了卓越的贡献。具体表现如下：
[具体工作业绩/贡献]
[其他突出表现/成果]
鉴于此，[员工姓名]符合公司优秀员工的评选标准，特此申请对其进行表彰和奖励，以激励其在今后的工作中继续发挥优势，为公司的发展做出更大的贡献。
同时，我们也希望通过这次奖励，激励其他员工向[员工姓名]学习，共同努力，推动公司业务的进一步发展。
在此，我诚挚地请求您审批本次申请，并对[员工姓名]进行表彰和奖励。如有任何问题，请随时与我联系。
谢谢！
申请人：[您的姓名]
联系电话：[您的电话号码]
联系邮箱：[您的电子邮箱]
日期：[填写日期]
请注意，这只是一个示例模板，具体内容需要根据实际情况进行修改和完善。同时，在提交申请时，最好同时提供相关的工作业绩证明和其他证明材料，以便评审人员更好地了解申请人的工作表现和贡献。
