通用的职业素养有哪些（职业素养一般包括五个方面）

良好的职业道德与素质（有职业荣誉感和使命感）。

积极主动的工作状态，做事认真负责仔细，工作效率高。

勇于承担工作责任，个人工作能力优秀，工作绩效显著。

为人得体诚稳，内外协作应对从容。

思路清晰严谨，工作计划性强。

头脑灵活，表达沟能能力强。

重视承诺，言行一致。

客观敏感的对待工作。

有效沟通，组织配合工作得当。

具备团队合作精神，集体利益至上。

合理的个人社会定位，稳妥的职业选择。

有长期从业任职的思想准备，具备专业化、职业化的特质。

追求公平合理的处事态度，克服阴暗心态。

无论在职与否，言行不得伤害公司利益、信誉及商业秘密。

扩展资料：

影响和制约职业素质的因素很多，主要包括：受教育程度、实践经验、社会环境、工作经历以及自身的一些基本情况（如身体状况等）。一般说来，劳动者能否顺利就业并取得成就，在很大程度上取决于本人的职业素质，职业素质越高的人，获得成功的机会就越多。

职业素质是人才选用的第一标准；职业素质是职场致胜、事业成功的第一法宝。