怀孕了五险断了怎么办（怀孕期间公司断了社保怎么处理）

　可以这样办

女员工离职后怀孕社保断交了可以通过以下几种方式来进行补救：

　　1、女员工离职后马上购买灵活就业参保，从离职那个月开始补，可以补交2个月;但是这个需要当地的户籍才能进行补缴和参保，有些地方，外地人是无法办理的。

　　2、女员工离职后马上寻找新单位，让新单位交上社保。

　　3、女员工离职后可以选择参加城乡居民医保。

　　4、女员工离职后可以走老公的生育津贴，前提是老公的社保要连续交满12个月，未交满12个月的也是无法领取生育保险补助的。