根据《杭州市高层次人才分类目录》相关规定，主要可通过以下几个方面认定为E类人才：
1、满足相关规定的职称人才
2、满足相关规定的省市级、军队相关荣誉人才
3、满足相关规定的高技能人才
4、满足相关规定的行业、省级地方标准制定者和国际级省级规定专利、设计奖获得者
5、满足相关规定的企业经营管理人才
6、满足相关规定的博士研究生
7、满足相关规定的省市级以上文艺、设计等领域奖项获得者
8、其他相对于上述层次的人才
A类：国内外顶尖人才 国内外顶尖人才：院士、国家万人计划杰出人才等荣誉；
B类：国家级领军人才 国家级领军人才：国家级一等奖；世界五百强董事长、总经理
C类：省级领军人才 省级领军人才：国家级二等奖；省级一等奖；中国五百强董事长、总经理
D类：市级领军人才 市级领军人才省部级二等奖；正高或特级技师+相关专业技术条件、课题等；省部级百强榜董事长、总 经理；
杭州E类人才认定标准：
（1）职称类
正高级职称；副高及职称+专业技术成果；
（2）奖项类
省春蚕奖、省医坛新秀、市教坛新秀、市非物质文化遗产传承人等；
（3）技术类
市技术能手；高级技师资格+专业技术成果；
世界冠军教练员、亚运会、全运会教练员；
全国导游大赛三等奖/全省二等奖；
（4）专利类
中国专利优秀奖、省专利奖优秀奖、行业标准第一起草人等；
（5）企业人才
规上企业董事长、总经理；
上年度纳税5亿以上制造业或国家级高新技术企业人才，上年度工资性收入在50w以上；
（6）学历类
博士学位；博士学历+专业技术成果；
（7）其他类
省青年文艺“新松”“新峰”...
艺术：美术奖、书法奖、电视牡丹奖、音乐奖、舞蹈奖等
杭州新闻奖一等奖、广播电视政府奖一等奖
