企业如何树立正确的用人观（企业用人坚持的六个标准）

自古帝王的用人都成为国家江山社稷的重要转折，老子曰：“善用人者，为之下。”

孔子曰：“君使臣以礼，臣事君以忠。”

管理者的用人观，决定企业的兴衰与生死存亡。企业管理者的用人要点：

1、用师者王、用友着霸、用徒者亡。

2、六分人才、八分使用、十分待遇。

3、一流的人才是天生的，二流的人才是发现和培养的。

4、有才无德限制使用，无才有德培养使用，无德无才禁止录用。

5.讲文凭更讲水平，讲职称更讲称职，讲阅力更讲能力，讲资力更讲贡献。