武大的老师是分级别的：教师岗位（助教、讲师、副教授、教授（教授里面还分级）），行政岗位（也分级）），岗位级别不同，工资也就不同，所以级别越高，工资也越高。武大教师工资的组成包括：基本公司+岗位津贴+年终奖金。 一般讲师基本工资，能大概一年4万，副教授和教授，5到6万。
除了基本工资，教师还有科研奖励，科研做到好，年终奖励就高，科研成果多的老师，科研奖励能达到10万多，也可能20、30万。
如果科研成果少的，仅仅满足学院的基本要求，那奖励就不高，挺少的。
每个学院还包括创收，比如工程硕士、外出讲学，这些上课都有课时费，如果讲的多，就能有2~3万的收入。
知名教授出去讲座出场费都很高。
科研水平高的教师，可以做科研项目，项目收入会高于全年基本工资。 所以：基本工资，和公务员差不多。
学院科研奖励因人而异，因学院而异，科研项目收入（会比重大）。
武大的老师是分级别的：教师岗位（助教、讲师、副教授、教授（教授里面还分级）），行政岗位（也分级）），岗位级别不同，工资也就不同，所以级别越高，工资也越高。武大教师工资的组成包括：基本公司+岗位津贴+年终奖金。 一般讲师基本工资，能大概一年4万，副教授和教授，5到6万。
除了基本工资，教师还有科研奖励，科研做到好，年终奖励就高，科研成果多的老师，科研奖励能达到10万多，也可能20、30万。
如果科研成果少的，仅仅满足学院的基本要求，那奖励就不高，挺少的。
每个学院还包括创收，比如工程硕士、外出讲学，这些上课都有课时费，如果讲的多，就能有2~3万的收入。
知名教授出去讲座出场费都很高。
科研水平高的教师，可以做科研项目，项目收入会高于全年基本工资。 所以：基本工资，和公务员差不多。
学院科研奖励因人而异，因学院而异，科研项目收入（会比重大）。
