需求金字塔是一种常见的需求分析和管理工具，通常包括以下五个方面层级：
1. 业务目标：指企业或组织的战略目标和愿景，涵盖了整个需求金字塔的最高层级。
2. 用户需求：指用户对产品或服务的基本需求和期望，包括功能性、可用性、安全性等方面。
3. 功能需求：指产品或服务实现所需要的具体功能和特性，包括输入、输出、处理、存储等方面。
4. 设计需求：指产品或服务在设计和开发过程中需要满足的技术要求和约束条件，例如性能、可靠性、可维护性等。
5. 实现需求：指产品或服务实际的实现和交付要求，例如成本、时间、质量等方面。
需求金字塔的上层需求往往比下层需求更加抽象和宏观，而下层需求则更加具体和详细。通过逐层抽象和细化，需求金字塔可以帮助团队更好地理解和管理需求，以确保产品或服务能够满足用户和业务的期望。
1、生理需求:生理上的需要是人们最原始、最基本的需要，如空气、水、吃饭、穿衣、性欲、住宅、医疗等等。若不满足，则有生命危险。这就是说，它是最强烈的不可避免的最底层需要，也是推动人们行动的强大动力。
2、安全需求:安全的需要要求劳动安全、职业安全、生活稳定、希望免于灾难、希望未来有保障等。安全需要比生理需要较高一级，当生理需要得到满足以后就要保障这种需要。每一个在现实中生活的人，都会产生安全感的欲望、自由的欲望、防御的实力的欲望。
3、社交需求:社交的需要也叫归属与爱的需要，是指个人渴望得到家庭、团体、朋友、同事的关怀爱护理解，是对友情、信任、温暖、爱情的需要。社交的需要比生理和安全需要更细微、更难捉摸。它与个人性格、经历、生活区域、民族、生活习惯、宗教信仰等都有关系，这种需要是难以察悟，无法度量的。
4、尊重需求:尊重的需要可分为自尊、他尊和权力欲三类，包括自我尊重、自我评价以及尊重别人。尊重的需要很少能够得到完全的满足，但基本上的满足就可产生推动力。
5、自我实现:自我实现的需要是最高等级的需要。满足这种需要就要求完成与自己能力相称的工作，最充分地发挥自己的潜在能力，成为所期望的人物。这是一种创造的需要。有自我实现需要的人，似乎在竭尽所 能，使自己趋于完美。自我实现意味着充分地、活跃地、忘我地、集中全力全神贯注地体验生活。
