教师受聘时间如何填写（教师任职时间计算方法的具体规定）

教师受聘时间应当填写该教师正式开始在该学校或机构工作的日期。这通常是在教师签署合同或协议后的第一天。在填写受聘时间时，应确保日期的准确性，以便正确计算教师的工作年限和薪资。

如果教师曾在该学校或机构工作过，但是离开了一段时间后又回来了，那么应当分别填写第一次和第二次受聘的日期。总之，填写教师受聘时间是非常重要的，需要认真对待。

教师受聘时间填写应该根据实际情况进行选择，如果是新聘教师，则应该填写入职时间；如果是续聘教师，则应该填写上一份合同的结束时间。在填写受聘时间时，应该注意与合同中的时间保持一致，以免出现任何纠纷。

此外，如果教师在中途离职或合同提前终止，也应该在受聘时间中进行标注，以便后续的管理和操作。总之，填写教师受聘时间需要认真对待，遵循实际情况和合同规定。