华为级绩效a年终奖的数额是根据个人年度业绩、团队贡献以及公司绩效等多个因素综合评估而定,无法提供具体数字
具体的年终奖数额会根据不同的因素进行综合考量,包括但不限于个人年度业绩、个人职级、岗位定位、团队贡献、公司绩效等,因此具体的年终奖数额会有很大的变动,无法一概而论
此外,华为公司一直秉持公平公正的原则,确保员工们的合理收入水平,因此无论年终奖数额多少,都是符合市场水平和公司标准的
33万以上。
华为16级工资28k算下来年薪大概是33,再加上年终奖也40左右了。这个待遇,在一线城市也是中产家庭了。相较于其他公司,华为给你的不仅仅是待遇,更重要的是自身的发展,在这样的一个大平台工作以后,未来的发展可期。