从管理学角度分析华为成功的启发(华为哪些管理方式借鉴了管理思想)

从管理学角度分析华为成功的启发(华为哪些管理方式借鉴了管理思想)

首页手机维修华为更新时间:2024-06-14 19:33:38

从管理学角度分析华为成功的启发

以目标为导向,志存高远

毫无疑问,任正非领导力的核心在于他非常清楚华为的目标——成就客户梦想,任正非也确实身体力行,满怀激情地追寻这一梦想,因此,华为也就成为任正非天生的使命。

他总是想方设法为客户创造价值,通过一个个故事,不断向员工传递一个理念:华为员工应致力于实现公司使命,即提供通信技术实现联接。要成就客户梦想,就需要提供最好的服务,这也是公司取得成功的关键。灵活应变,愿景驱动激发员工斗志,保持谦卑,艰苦奋斗,指令式管理风格,合作共赢,强大的学习能力

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