企业的三项制度改革是指企业实行的股权分置、决策机制和人事制度三项改革。
股权分置改革即将投资者按照投资比例在企业登记地进行股权分置,并在公司章程中明确具体股权比例;
决策机制改革即是制定企业内部治理制度,明确企业内部决策流程;
人事制度改革就是对企业的管理人员进行相应的考核和激励,以促进企业发展和管理人员的提升。
企业的三项制度改革是指企业实行的股权分置、决策机制和人事制度三项改革。
股权分置改革即将投资者按照投资比例在企业登记地进行股权分置,并在公司章程中明确具体股权比例;
决策机制改革即是制定企业内部治理制度,明确企业内部决策流程;
人事制度改革就是对企业的管理人员进行相应的考核和激励,以促进企业发展和管理人员的提升。
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