企业管理提升可以从以下几个方面入手：
1. 制定明确的战略目标和发展规划：企业需要制定明确的战略目标和发展规划，明确自身的优势和劣势，以及市场和行业的发展趋势，从而有计划地推进企业的可持续发展。
2. 优化组织结构和流程：企业的组织结构和流程需要适应市场变化和业务发展的需要，消除沟通不畅、协作不良等问题，提高工作效率和管理效能。
3. 强化人力资源管理：重视员工的选聘、培训、考核和激励，提高员工的素质和能力，发挥员工的积极性和创造力，为企业的长期发展提供有力支持。
4. 完善财务管理体系：建立规范的财务管理体系，包括预算、核算、成本管控等方面，保证财务信息的真实性和准确性，为企业决策提供可靠依据。
5. 加强市场营销和品牌建设：制定有针对性的市场营销策略，提高品牌知名度和美誉度，拓展市场份额和客户群体，推动销售业绩的提升。
6. 推进技术创新和产品升级：关注行业技术和产品的发展趋势，加大技术研发和产品升级的投入，提高企业的核心竞争力，满足市场需求的变化。
7. 建立良好的企业文化：倡导积极向上、团结协作的企业文化，营造良好的工作氛围和团队凝聚力，增强员工的归属感和忠诚度。
8. 加强企业风险管理：识别和分析企业面临的各种风险，建立完善的风险管理体系，包括风险评估、防范措施、应急预案等，确保企业的稳健发展。
总之，企业管理提升需要从多个方面入手，包括战略、组织、人力资源、财务、市场、技术、文化、风险等方面，不断优化和完善管理体系，提高企业的综合竞争力。
战略规划，采购物流，市场营销，生产运营，人力资源管理，财务管理。
