出勤系数（Attendance rate）是指在某个统计时段内，某个班组实际出勤的人数与计划出勤的人数的百分率。
奖优罚劣：对出勤率高的员工，应该予以正面奖励，例如有的企业会设置员工全勤奖，还有的企业对出勤率高的员工奖励有薪假期等；对于缺席率比较高的员工，企业会采取一定的惩罚措施，如公开批评、扣除部分奖金，甚至辞退等。
出勤天数占应出勤天数的比例
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