学校的中层岗位有竞争的必要吗（辞去学校中层职位后的几点感受）

是的，学校的中层岗位竞争是必要的。首先，竞争可以激发员工的工作动力和创造力，促进个人和组织的发展。

其次，竞争可以确保岗位的公正性和透明度，避免人事任命的主观性和不公平性。

此外，竞争还可以提高学校的绩效和效率，推动学校的发展和进步。因此，中层岗位的竞争对于学校的健康发展是必要的。

有，高层一般就是从中层提拔起来的，所以想要成为学校的高层领导，需要先从中层做起，一步一步往上挤，所以中层是有必要竞争的。