内在职业价值观和外在职业价值观对吗（职业价值观分为什么取向）

关于职业价值观，心理学上有一个很著名的测试--舒伯WVI职业价值观测试。

他把职业价值观分为3个维度：

内在价值观，即与职业本身性质有关的因素；

外在价值观，即与职业性质有关的外部因素；

外在报酬。

3个维度有细分为13个因素：利他主义、美感、智力刺激、成就感、独立性、社会地位、管理、经济报酬、社会交际、安全感、舒适、人际关系、追求新意。